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[打屁] 台灣的3d人員數量？

看板Digital_Art (影音圖片編輯)作者 (puppy)時間10年前 (2014/09/25 20:54), 10年前編輯推噓7(7推 0噓 7→)
留言14則, 9人參與, 最新討論串1/1
其實我是個剛進3d產業沒多久的人 是在一家小公司 老闆一下要我弄rig一下要motion甚至要modeling,等等… 然後給我的理由感覺是找不到人 或是高手就是要什麼都會… 真的是這樣嗎？ 謝謝各位前輩。 -- Sent from my Android -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 222.251.2.45 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Digital_Art/M.1411649674.A.8A0.html
推
09/26 04:50, , 1F
怎麼不問自己是不是在解奴性成就~
09/26 04:50, 1F
→
09/26 11:08, , 2F
台灣老闆要的是什麼都要會, 什麼都要強的人!
09/26 11:08, 2F
→
09/26 13:08, , 3F
因為是"小公司" 大公司分工細，但不見得好
09/26 13:08, 3F
還是沒有人要回答~ 已哭~ ※ 編輯: devilcrycry (36.224.11.26), 09/27/2014 18:39:47 ※ 編輯: devilcrycry (36.224.11.26), 09/27/2014 18:41:13
推
09/27 20:13, , 4F
1.普通的全才 2.專一的超級強才
09/27 20:13, 4F
推
09/27 20:18, , 5F
很正常啦
09/27 20:18, 5F
推
, , 6F
要影藏自己的能力
09/28 00:31 我也有聽過要隱藏實力的說法…
推
09/28 16:50, , 7F
小公司就是全包，美其名練兵實值上沒效率又壓榨
09/28 16:50, 7F
推
09/28 21:14, , 8F
而且你專一超強人才 可能缺沒多少~轉換工作 就要重新開始
09/28 21:14, 8F
可是我大多看工作都是直接徵某專長職位 這樣甚麼都碰 甚麼都不強 真的好? J大 感覺有點被你說到心坎裡..... ※ 編輯: devilcrycry (36.224.28.1), 09/29/2014 00:14:45 ※ 編輯: devilcrycry (222.251.14.194), 09/30/2014 09:48:08 ※ 編輯: devilcrycry (222.251.14.194), 09/30/2014 09:50:03
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10/01 13:55, , 9F
看心態吧，有人付錢給你學這些東西也是不錯的。
10/01 13:55, 9F
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10/01 13:57, , 10F
東西學到手就可以閃了。或是你想再留下來也是可以啊
10/01 13:57, 10F
事實上 公司是幾乎要我自己想辦法生這些東西出來的 所以我也是硬生生弄東西 沒有甚麼人在帶 所以常常弄得灰頭土臉 ※ 編輯: devilcrycry (114.32.178.56), 10/01/2014 17:53:02
推
10/13 11:01, , 11F
小公司就是全包 但不會要求到完美
10/13 11:01, 11F
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10/13 11:02, , 12F
發案方發給小公司也知道品質價位了
10/13 11:02, 12F
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10/13 11:02, , 13F
大公司分工細 但是很多人就只會一兩樣
10/13 11:02, 13F
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10/13 11:02, , 14F
公司倒了 去別的地方不一定有出路
10/13 11:02, 14F
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